首頁 Events 【政府計畫快訊】基隆市政府109年度身心障礙者庇護性就業服務計畫
基隆市政府109年度身心障礙者庇護性就業服務計畫

【政府計畫快訊】基隆市政府109年度身心障礙者庇護性就業服務計畫

☑計畫目的

基隆市政府為協助身心障礙者有就業意願,但其能力尚不足以進入一 般性或支持性就業職場之身心障礙者,提供職前能力強化及職場工作能力養成之庇護場所,使其能於安全工作職場穩定就業。

 

☑補助對象

基隆市立案許可之庇護工場

 

☑補助原則及內容

身心障礙者庇護性就業服務計畫經費一般性補助項目及標準

項次 補助項目 補助標準
庇護工場主管、專業及營運人員人事費 1.補助對象:職業重建個案管理員、就業服務員、技術輔導員、業務行銷人員、主管人員。

2.補助條件:

(1)職業重建個案管理員、就業服務員:應符合「身心障礙者職業重建服務專業人員遴用及培訓準則」規定。

(2)技術輔導員應符合下列資格之一:

    A.具備與庇護工場營運項目相關丙級技術士以上證照。

    B.具備與庇護工場營運項目相關工作2 年以上經驗。

(3)業務行銷人員應符合下列資格之一:

    A.大學校院企業管理或行銷相關科系所畢業。

    B.具備企業管理或行銷相關工作2年以上經驗。

3.補助標準:

(1)薪資:比照發展署暨所屬各機關「業務輔導員」之薪資標準補助,其中經評鑑結果甲等以上庇護工場之職業重建個案管理員及就業服務員,下一年度得按其進用資格,依「就業安定基金補助直轄市、縣(市)政府進用人力僱用資格條件及薪資規定」辦理薪資進階。

(2)健保費(含法定雇主須提撥健保費及法定雇主因人事費衍生其負擔健保補充保險費)、勞保費(含就業保險及職業災害保險)、勞工退休金提撥:依投保單位負擔之額度覈實列支。

(3)年終獎金:比照軍公教人員年終工作獎金發給注意事項之規定,最高以每月補助薪資之1.5個月計發。

(4)專業加給:領有社會工作師、職能治療師、物理治療師、心理師證書之一者,每月加給3,000元,並以3,000元為限,且應於進用後2個月內完成執業執照登記。

(5)專業人員執行風險工作加給:補助全職職業重建個案管理員、就業服務員每人每月1,000元􀇶

4.補助額度:

(1)每進用6名庇護性就業者,補助1名專業或營運人員人事費,不足6人者,依比例補助。庇護性就業者每日工作時數未滿4小時者,減半補助。

(2)新設立、甫接受政府委託辦理、已設立但核准增加服務人數,前3個月按核定人數補助人事費;第4個月起,如服務人數不足,按實際服務人數補助人事費。

(3)庇護性就業者離職後,庇護工場於2個月內補實者,人事費不予扣計;未補實者,第3個月起按實際服務人數補助人事費。惟庇護性就業者轉銜至一般職場就業,於3個月內補實者,人事費不予扣計;第4個月起按實際服務人數補助人事費。

5.其他規定:

(1)經地方政府認定未能補實係不可規責於庇護工場,人事費得不予扣計。

(2)已請發展多元就業方案」補助項目者,不得重複補助。

就業服務督導費 1.出席費:外聘督導每次2,000元,內聘督導每次1,000元。補助次數依職業重建個案管理員及就業服務員人數合併計算,1至3人每月至多2次;4至6人每月至多4次;7人以上,以此類推。督導時間每次至少2小時。

2.交通費:依「國內出差旅費報支要點」規定覈實列支。

3.督導費應為專用,內聘督導費與外聘督導費應擇一請領。

庇護工場行政費 1.補助範圍:

(1)庇護工場營業相關支出,包括水費、電費、電話費、網路費、瓦斯費、交通燃料費、郵費、文具費、資料印製費等。

(2)大樓管理費、保全費由地方政府自籌款支應。

(3)員工福利、罰鍰、地價稅及房屋稅不予補助。

2.補助標準:

(1)以庇護工場專業及營運人員人事費之百分之十為上限。

(2)依「勞動部勞動力發展署一般常用經費編列標準及結報應行注意事項」覈實列支。

庇護性就業者健保費雇主負擔費用 1.補助對象:限勞工保險投保薪資未達基本工資之庇護性就業者。

2.補助標準:每名庇護性就業者每月最高補助500元。

庇護工場負擔庇護性就業者之勞保費及職業災害補償費用 依據勞工保險普通事故保險費及就業保險保險費合計之被保險人與投保單位分攤金額表(部分工時及庇護性就業身心障礙勞工適用)編列
庇護工場之庇護性就業者轉銜支持性或一般性就業職場補助費 庇護工場之庇護性就業者及見習者轉銜支持性或一般性就業職場,且連續就業達1個月以上,得依每人最高1萬元額度,補助該庇護工場。

☑備註

聯絡人:杜鴻賢 聯絡資訊:02-24201122#2209

 

☑驗證碼

187654